福利保障
社保
工作餐
公費(fèi)培訓(xùn)
節(jié)日福利
生日會(huì)
職位描述
關(guān)鍵崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司的全盤(pán)賬事務(wù)，編制公司月度、季度和年度的財(cái)務(wù)報(bào)表；
2、材料出入庫(kù)單的核對(duì)，安排月度材料盤(pán)點(diǎn)工作，公司各種資產(chǎn)的監(jiān)督管理工作；
3、制訂公司內(nèi)部財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)制度和工作程序，經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施并監(jiān)督執(zhí)行；
4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
任職要求：
1、年齡：40歲以下。
2、學(xué)歷背景：財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科學(xué)歷。
3、資格證要求：持有初級(jí)以上會(huì)計(jì)證，中級(jí)會(huì)計(jì)師或稅務(wù)師優(yōu)先。
4、職業(yè)經(jīng)歷：從事兩年或以上全盤(pán)會(huì)計(jì)工作。
5、核心勝任力：熟練應(yīng)用財(cái)務(wù)及Office辦公軟件，對(duì)金蝶、用友等財(cái)務(wù)系統(tǒng)有實(shí)際操作者優(yōu)先+成本控制能力+數(shù)據(jù)分析能力+溝通能力。
6、薪資福利：5K-8K/每月+績(jī)效+年終獎(jiǎng)勵(lì)。
7、晉升通道：主管-經(jīng)理-總監(jiān)-副總-總經(jīng)理。（目前直接上司：經(jīng)理）
聯(lián)系方式
聯(lián)系人：曾小姐 [聯(lián)系我時(shí)，請(qǐng)說(shuō)是在湛江人才網(wǎng)上看到的]
聯(lián)系電話(huà)：07******66[查看]
聯(lián)系地址：總部地址：湛江市霞山區(qū)機(jī)場(chǎng)路12號(hào)君至壹號(hào)11樓； 生產(chǎn)基地：湛江市麻章區(qū)金山路
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企業(yè)簡(jiǎn)介
廣東興能集團(tuán)有限公司（簡(jiǎn)稱(chēng)“興能集團(tuán)”）始創(chuàng)于2011年，坐落于風(fēng)景秀麗的港城湛江市。興能集團(tuán)擁有逾萬(wàn)平方米的現(xiàn)代化辦公場(chǎng)所及近2萬(wàn)平方米的綜合型物資倉(cāng)儲(chǔ)及生產(chǎn)基地，旗下涵蓋興能電力設(shè)計(jì)、興能電氣、興能新能源等多家子公司，是一家集研發(fā)、生產(chǎn)、銷(xiāo)售高低壓成套設(shè)備、變壓器及提供電力工程設(shè)計(jì)/總承包、智能運(yùn)維于一體的省級(jí)專(zhuān)精特新企業(yè)。
興能集團(tuán)為員工提供極具競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬以及優(yōu)厚的福利待遇，包括：六險(xiǎn)一金、包吃包住、定期團(tuán)建、節(jié)日福利等福利。具有完善的培訓(xùn)計(jì)劃，為每個(gè)員工提供提升自我的空間及良好的培訓(xùn)機(jī)會(huì)。
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